“RUNNER” KHÔNG NGỪNG NGHỈ CỦA TRUYỀN THÔNG NỘI BỘ FPT JAPAN

Từ một “phóng viên chiến trường” của báo Chúng ta đến vị trí Quản lý Truyền thông FPT Japan vào năm 2025, Hà Thanh Tùng đã có hành trình 10 năm bền bỉ và đột phá trong lĩnh vực anh theo đuổi. Tùng là nhân sự duy nhất toàn Tập đoàn 7 năm liền có giải trong các chung khảo iKhiến, cùng loạt danh hiệu đáng nể.

Dưới sự dẫn dắt của Tùng, hệ thống truyền thông nội bộ FPT Japan được tổ chức như một newsroom thu nhỏ, với sản lượng hơn 1.400 tin bài mỗi năm, phủ khắp từ email, Viva Engage, kênh Workplace WikiFJP đến các nền tảng xã hội. Chỉ với 2 nhân sự, đội ngũ vẫn giữ được hiệu suất vượt trội nhờ việc ứng dụng hơn 15 AI Agents trong sản xuất nội dung, đưa tỷ lệ tiếp cận luôn vượt 150%.

Ở các dự án trọng điểm mừng FPT Japan 20 năm, dấu ấn của anh trải dài từ bộ phim tài liệu phát trên VTV, triển lãm ảnh 3D, chuỗi video văn hóa Kizuna đến chương trình Kỷ lục FJP, góp phần lan tỏa mạnh mẽ hình ảnh FPT tại Nhật Bản trên truyền thông Việt Nam và quốc tế. Chỉ riêng nửa đầu năm 2025, những nội dung do Tùng phụ trách đã giúp đưa hơn 20 bài báo lên sóng miễn phí tại truyền hình, báo chí…, tiết kiệm cho công ty hơn 52 triệu đồng.

Không dừng ở vai trò truyền thông đơn thuần, Tùng luôn giữ tinh thần "mỗi năm một sáng kiến" khi liên tiếp khởi xướng các mô hình sáng tạo mang tính thực chiến. Điển hình là “Me Cut 30” - mô hình chia sẻ chi phí media nội bộ ra đời vào tháng 6/2025, ngay tháng đầu đã mang về doanh thu 61 triệu đồng và đặt kỳ vọng 360 triệu trong năm, giúp tiết kiệm gần 1 tỷ đồng nếu so với thuê nhà cung ứng bên ngoài. Song song, nhóm COF.IC của anh cũng trình làng AI Book Hub - nền tảng chia sẻ tài nguyên media và gây quỹ cho Trường Hy vọng, tiếp tục tranh tài tại iKhiến bảng Văn hoá năm nay.

Hà Thanh Tùng là một người “chạy không nghỉ” với tinh thần “Làm ngày không đủ, tranh thủ làm đêm”. Với anh, truyền thông không chỉ là công việc - đó là trách nhiệm, sáng tạo và lòng yêu thương dành cho từng câu chuyện của nhà F.

NGƯỜI DẪN LỬA VĂN HÓA VIỄN THÔNG FPT 

Tại Viễn thông FPT, những hoạt động văn hoá phong trào không chỉ là “gia vị” làm nên đời sống nội bộ sôi động, mà còn là sợi dây gắn kết giữa hàng nghìn con người từ khắp các vùng miền. Trong hành trình ấy, Trần Ngọc Tân - Trưởng phòng Văn hóa Đoàn thể - đã miệt mài nhóm lửa, duy trì và lan tỏa tinh thần đoàn kết suốt nhiều năm qua. 

Tân đứng sau thành công của đơn vị trong hàng loạt sự kiện quy mô lớn của công ty, như Hội thao, Hội diễn mừng sinh nhật Tập đoàn, Hội làng, các giải đấu thể thao… Anh sáng tạo trong từng ý tưởng triển khai các hoạt động offline và online thường kỳ... Với vai trò định hướng và vận hành, Tân phê duyệt ý tưởng và bao quát kế hoạch tổng thể, điều phối liên đơn vị và áp dụng công nghệ, công cụ mới, đặc biệt là AI - để gia tăng hiệu quả tổ chức. Những đổi mới về phương thức triển khai giúp nâng tầm chất lượng sự kiện, mang lại trải nghiệm chuyên nghiệp và hào hứng hơn cho CBNV.

Năm 2025, dấu ấn của anh đặc biệt rõ nét khi cùng đội ngũ xây dựng thành công các hoạt động tạo dấu ấn cho FPT Telecom trên bản đồ phong trào cấp Tập đoàn và cả vai trò đăng cai các giải thể thao lớn như Esport, bóng đá. Ẩn sau sự chỉn chu ấy là tinh thần không ngừng học hỏi - luôn cập nhật các mô hình tổ chức hiện đại để “thổi hồn” mới cho những hoạt động tưởng như quen thuộc.

Tân được đồng nghiệp yêu quý bởi năng lượng tích cực, lối làm việc nhiệt huyết và tinh thần sẵn sàng chia sẻ. Anh truyền cảm hứng cho thế hệ kế cận trong đội ngũ Văn hoá Đoàn thể, đồng thời sát cánh anh em trong các hoạt động thiện nguyện, hỗ trợ CBNV khó khăn hay đóng góp ý tưởng cải tiến chính sách công đoàn. Vai trò “người giữ lửa” của Tân ngày càng rõ nét, và anh hiệu Top 50 FPT Telecom mới nhất là một ghi nhận xứng đáng cho hành trình đầy nỗ lực ấy.

CHIẾN LƯỢC GIA TRẺ CỦA NHỮNG CHIẾN DỊCH “TRIỆU VIEW” 

Là Trưởng phòng Sáng tạo Nội dung - Ban Công tác Học đường, Đỗ Hữu Phát dẫn dắt đội ngũ làm nên những chiến dịch truyền thông đậm dấu ấn FPT, kết hợp nhuần nhuyễn giữa tinh thần giáo dục và sáng tạo thời đại số.

Trong năm 2024–2025, Phát cùng phòng đã triển khai 17 dự án truyền thông lớn nhỏ, phủ sóng mạng xã hội, đặc biệt là TikTok  nền tảng trọng yếu kết nối Gen Z. Các sản phẩm tiêu biểu có thể kể đến MV Cho con là Người Việt Nam kết hợp ca sĩ Tùng Dương và gần 2.000 học sinh, sinh viên, cán bộ FPT, lan tỏa tinh thần yêu nước nhân dịp 30/4, và giành Sao Vẻ vang FPT hạng Nhất. MV Giai điệu Việt Nam Mình trong khuôn khổ FPT Edu Tích Tịch Tình Tang cũng gây tiếng vang lớn với 30.000 lượt sáng tạo, 300 triệu lượt xem trên TikTok, được biểu diễn trên VTV, HTV…

Bên cạnh đó là những dự án sáng tạo mang màu sắc đời sống sinh viên như Cóc Vlog, Cóc Cam thu hút hơn 2.300 video dự thi, 8,4 triệu lượt xem; hay mô hình Mạng lưới Sáng tạo cá nhân - nơi mỗi học sinh, sinh viên trở thành một storyteller độc lập trên TikTok, kể chuyện thật bằng cảm xúc thật. Mô hình sau 4 tháng đã tạo ra gần 10 triệu lượt xem từ 15 kênh học sinh - sinh viên và được chọn là một trong hai sáng kiến đại diện FPT Edu tham gia iKhiến cấp Tập đoàn.

Trực tiếp định hướng nội dung, xây dựng format và triển khai các dự án, Đỗ Hữu Phát còn tổ chức và kết nối hiệu quả giữa các phòng ban. Anh đề xuất nhiều mô hình đổi mới, điều phối chiến dịch theo từng nền tảng, đo lường và tối ưu hiệu quả truyền thông với chi phí hợp lý. Với vai trò quản lý, Phát trao quyền và khuyến khích đổi mới trong đội ngũ, tạo nên môi trường làm việc chủ động, cởi mở và gắn kết.

Anh là gương mặt nằm trong Top 13 OKR xuất sắc FPT Quý III/2024 - ghi nhận năng lực lập kế hoạch, triển khai và tạo ảnh hưởng tích cực. Với tư duy chiến lược, khả năng sáng tạo nội dung sắc bén và bản lĩnh quản trị truyền thông mạnh mẽ, Đỗ Hữu Phát đã góp phần đưa thương hiệu FPT Education bứt phá trên nền tảng số, đặc biệt trong nhóm đối tượng học sinh - sinh viên.

“ĐẠO DIỄN” SÂN KHẤU VĂN HÓA FPT THỜI KỲ MỚI

Trong vai trò Trưởng phòng Tổ chức sự kiện, Ban Văn hoá và Đoàn thể FPT, Tiêu Thị Hải Ninh chịu trách nhiệm tổ chức những chương trình lớn, khó, nhiều cảm xúc của tập đoàn trong suốt 6 năm qua. Từ Hội làng, Đại lễ sinh nhật, Happy Run, đến Top 100 FPT, Hội nghị chiến lược... mỗi sân khấu đều mang dấu ấn của sự sáng tạo, nhiệt huyết và tinh thần “vì người FPT” mà chị theo đuổi.

Kiến tạo sân khấu cho những chương trình quy mô lớn, Ninh còn tiên phong trong việc đổi mới phương pháp tổ chức. Từ năm 2021, chị đã mạnh dạn đưa công nghệ sân khấu ảo Virtual Production & VFX vào lễ sinh nhật FPT năm Covid, giúp mở ra hướng đi mới cho các sự kiện nội bộ online. Chị cũng tham gia xây dựng format vinh danh sáng tạo cho các giải thưởng cấp Tập đoàn.

Hải Ninh còn đứng trong đội ngũ dẫn dắt chuỗi hoạt động FPT Vì cộng đồng, góp phần hình thành mô hình Trạm sách Hy vọng toàn quốc, vận động CBNV FPT chung tay làm thư viện tặng học sinh trường Hy Vọng.

Tinh thần không ngừng đổi mới của chị lan tỏa trong các sự kiện, đồng thời truyền cảm hứng đến đội ngũ. Là đầu mối kết nối giữa FUN HO và các công ty thành viên, chị nằm trong số những nhân tố giúp những giá trị “yêu thương - vui khỏe - gắn kết” không chỉ dừng lại ở khẩu hiệu, mà trở thành chất keo cố kết trong đời sống FPT.

Liên tục được vinh danh Cá nhân xuất sắc và Cá nhân OKR xuất sắc cấp FPT HO qua nhiều quý, cũng như dẫn dắt Phòng Tổ chức sự kiện giành các giải thưởng Tập thể triển khai OKR xuất sắc cấp FPT HO, Hải Ninh là một “kiến trúc sư sân khấu” giàu ý tưởng, người thắp lửa cho văn hoá nội bộ bằng sự bền bỉ, dấn thân.